16 сотрудников за смену не явились: экс-работник объяснил причины текучки в Магните
- 25 июля 13:50
- Тамара Рокоссовская
Проблемы и вызовы на фоне текучести кадров в сети «Магнит»
Крупная сеть "Магнит" столкнулась с массовым увольнением сотрудников. Недавний случай, когда 16 работников склада не вышли на смену, выявил серьезность проблемы текучести кадров.
Бывший сотрудник Александр, проработавший на складе два года, рассказал, что обещанная часовая ставка в 225 рублей за первые 165 часов работы в контракте значилась как 56 рублей. Оставшаяся часть зарплаты зависела от сдельной оплаты, условия которой были непрозрачны. Работа на складе отличалась высокой нагрузкой с 13-часовыми сменами без обеденных перерывов, при этом температура в помещениях часто была низкой. Александр утверждает, что руководство регулярно искало предлоги для снижения зарплаты, что подрывало доверие персонала. Для получения зарплаты в 30 тысяч рублей сотрудникам приходилось работать почти ежедневно. Доход около 70 тысяч рублей, как у Александра, был доступен лишь немногим, кто смог приспособиться к жестким условиям или занимал руководящие должности.
Высокая текучесть кадров в "Магните" - системная проблема. Случай с невыходом на работу 16 сотрудников склада только подтверждает это. Приём новых сотрудников стал постоянным процессом, так как люди увольняются быстрее, чем их успевают найти и обучить.
Мария Иванова, HR-эксперт в сфере ритейла, комментирует: "Проблемы с текучестью кадров характерны для крупных розничных сетей, где стремление к оптимизации затрат часто ухудшает условия труда. Компании, которые игнорируют благополучие сотрудников, сталкиваются не только с текучестью персонала, но и с падением производительности, а также с репутационными потерями".
Согласно данным Росстата, средняя заработная плата в оптовой и розничной торговле в России в мае 2024 года составляла 73 900 рублей. Этот показатель важен для понимания контекста зарплат в отрасли в целом. Ситуация в "Магните" поднимает важные вопросы о качестве рабочих мест в российском ритейле, поскольку, несмотря на критику, Александр продолжал работать в компании, адаптировался к условиям и вышел на доход в 70 тысяч рублей, однако угроза снижения заработка оставалась постоянной.
- Новочебоксарцы столкнулись с трудностями при передаче показаний счетчиков на воду
- В Новочебоксарске ливень залил дороги в микрорайоне Юраково: люди идут по голень в воде
- Сегодня в Новочебоксарске снова заработает пункт здоровья
- Какие фамилии на Руси носили крепостные: проверьте, есть ли среди них ваша
- Холода приближаются: Гидрометцентр предупреждает о морозах и мокром снеге с 26 июля